2019년도 시흥시체육회 - 신입직원 채용계획(안)

2019. 06.

- 2019년도 시흥시체육회 - 신입직원 채용계획(안)

1		채용개요

□ (채용분야 및 인원)

채용형태	채용분야	인원	전형방법			담당직무분야
			1차	2차	3차
정규직	경력직	1명	서류 전형	필기 시험	면접 시험	체육행정
	신입직	1명

□ (채용일정)

지원서 공 고 (접수)	1차 전형	2차 전형		3차 전형	최종발표
	서류전형 및 합격자 발표	필기시험	합격자 발 표	면접시험
6. 12.(수) ~ 6. 19.(수)	6.20.(목)	6. 22.(토)	6. 25.(화)	6. 26.(수)	6. 28.(금)

※ 상기 일정은 사정에 의해 변경 될 수 있음.

□ (채용평가)

총 점	1차 전형	2차 전형		3차 전형
	서류전형	필기시험	인적성검사	구술면접	가산점
100점	적/부	50점	20점	20점	10점

□ (응시자격)

가. 공통 필수요건

‣ 대한민국의 국적을 가진자

※ 대한민국 국적 미취득자나, 대한민국 국적과 외국 국적을 함께 가지고 있는 경우,

합격일까지 외국국적 포기(확정) 등 대한민국 단일국적을 유지해야 함.

* 복수국적자가 지원을 희망하는 경우, 외국국적 포기 절차를 마치고 ‘외국국적 포기확인서’

(「국적법 시행규칙」 별지 제5호 서식)를 채용일까지 제출해야 함.

‣ 고등학교졸업 이상의 학력을 가진자

‣ 연령, 성별, 거주지 제한 없음

(단, 남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자)

‣ 국내 2년제 이상 정규대학 1, 2, 3학년 재학생 및 휴학생 지원불가

‣ 수학기간 연장 학과, 부전공, 복수전공, 전과 등 정상학기 졸업자가 아닌

경우 졸업년도에 맞게 지원하고, 지원서 출력 후 ’전공학과‘ 칸 하단에 졸업

예정시기 ’연/월까지‘ 추가 기재(미기재시 선발취소 가능)

* 단, 학사경고 등으로 유급되어 졸업이 지연된 자는 지원불가하며 5년 이상

졸업예정자의 경우 관련 증빙서류 추가 제출

‣ 지방공무원법 제31조에 따른 임용기준에 결격사유가 없는 자

▶ 지방공무원법 제31조(결격사유)

∙ 피성년후견인 또는 피한정후견인 ∙ 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

∙ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

∙ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

∙ 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

∙ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

∙ 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조(횡령, 배임) 및 제356조(업무상의 횡령과 배임)에

규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

∙ 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

∙ 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

‣ 자동차운전면허 1종 보통 이상 소지한 자로써 운전경력 1년 이상인 자.

나. 세부자격요건

구분	자 격 및 경 력 기 준
경력직 (필수사항)	1. 공무원 임용 기준에 결격사유가 없는 자로 사무능력이 탁월하다고 인정되는 자 2. 4년제 대학졸업자로서 정부투자 및 출연기관(공공기관)에서 3년 이상의 실무 경험이 있는 자 3. 고등학교 이상의 학력을 가지고 정부투자 및 출연기관(공공기관)에서 5년 이상의 실무경험이 있는 자
신입직 (우대사항)	1. 체육 관련 학과 4년제 대학 이상 졸업자 2. 체육 관련 분야 전공자로써 체육행정 업무 가능자 3. 한글, 워드, 엑셀 등 컴퓨터 관련 자격증 소지자로 실무 업무 가능자 4. 기타 전항과 동등한 자격이 있거나 해당업무에 적합하다고 인정한 자

2		세부계획

□ (채용세부일정)

구 분	기 간	주 요 내 용
지원서 공고 (접수)	6.12(수)-6.19(수)	◦ 접수(6. 19.(수) 17:00 까지) - 장소 : 시흥시체육회
1차 전형 (서류심사)	6.20.(목)	◦ 합격자 및 수험자 개별통보
2차 전형 (필기시험)	6.22.(토)	◦ 시흥시 관내 시험 장소
2차 전형 합격자 발표	6.25.(화)	◦ 홈페이지 발표 및 개별통보
3차 전형 (면접시험)	6.26(수)	◦ 장소 : 시흥시체육회 ◦ 면접평가 - 평가관 : 5명 이내 * 면접결과 부적합자는 “부”판정 * “적합”판정자는 필기평가(50점)와 인적성검사(20점), 면접평가(20점), 가산점(10점)을 합산하여 최종선발에 반영
최종합격자 발표	6. 28.(금)	◦ 홈페이지 발표 및 개별통보
채용예정	7.1(월)	◦ 입사 후 직무능력교육 3주 과정 진행(7.1-7.19)

□ (필기시험)

‣ 시험과목 : 일반상식<40문항> / 60분

* 총점 60점 미만 과락

‣ 인성 및 적성(직무능력검사)

- 인성검사 : 210문항 / 30분

- 적성(직무능력검사) : 70문항 / 60분

* 보통(B) 등급 미만자 불합격

□ (접수방법)

‣ 방문접수 : 경기도 시흥시 서해안로 1589 (대야동, 시흥시체육관 내)

‣ 우편접수 : 주소 상동 / 담당자 : 채교원 대리

※ 상기일정은 내부사정에 따라 일부 변경 가능

※ 지원서 접수 마감시간(17:00)까지 도착분에 한함.(정상접수 여부 확인)

□ (제출서류) ※제출 서류 순서 엄수 및 서명 필수

① 입사지원서 및 이력서 1부.

② 자기소개서 1부.

③ 개인정보 수집·이용 동의서 1부.

④ 최종학교 졸업증명서 원본 1부.

⑤ 주민등록초본 1부.

⑥ 자격증 사본 및 어학/전산관련 원본(자격증 소지자에 한함) 1부씩.

⑦ 경력증명서 사본 1부.

(경력직 지원자 필수 *해당 경력 건강보험 자격득실 확인서 첨부)

※ 제출된 서류의 기재 착오, 서명 누락, 허위로 판명될 경우에는 채용접수 무효 처리.

□ (유의 및 안내사항)

(1) 응시서류상의 기재 착오 및 누락, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의

책임으로 함.

(2) 최종합격자 중 채용 포기 시 차순위 자를 채용할 수 있음.

(3) 부정한 목적으로 응시서류를 위조, 변조하거나 허위 기재한 경우에는 무효

처리 또는 관련법령에 의한 부정행위자로 처리되며 향후 본회에서 실시하는

채용에 응시불가.

(4) 채용서류는 반환을 청구할 경우 응시자 본인 확인 후 관련 법령에 따라

반환함.

(5) 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있음.

(6) 위 공고내용은 본 회 사정에 의해 변경될 수 있음.

■ 그 외 채용과 관련한 문의사항은 시흥시체육회 채용담당자(채교원 대리,

031-314-9922)로 문의하시기 바랍니다.

□ (근무조건)

‣ 근무시간 : 09:00~18:00(1일 8시간, 중식시간 제외) *근로기준법 준용

‣ 근무장소 : 시흥시체육회 근무 *수습기간 3개월

‣ 보    수 : 경력직 기본급 (세전)220만원 상당

신입직 기본급 (세전)190만원 상당

※ 월급, 4대 보험, 퇴직적립금, 상여금, 초과근무 수당 등

3		참고사항

□ (가산점)

구 분		종류	점수	비 고
직무관련	전산관련(최대 5점)	워드프로세스1급, 컴퓨터활용능력1급, 전산회계1급, MOS 마스터	5점	공인인증기관 (TOEFL, TEPS 점수 환산표 참고)
		이외 등급	3점
어학	영어(5점)	TOEIC, TOEFL, TEPS TOEIC 700점이상	5점
		TOEIC 500점이상	3점
제출 서류	시험공고일 기준 2년이내 (검정기관의 정기시험만 인정)	관련 증명서 원본

※

TOEIC-TEPS-TOEFL 점수 환산표

TOEIC	TEPS	TOEFL	TOEIC	TEPS	TOEFL
700	555-557	79	500	416-419	56

TOEIC	NEW TEPS	TOEIC	NEW TEPS
700	300-301	500	220-222